26.04

Вопрос #40664
Не хотят выплачивать полную зарплату

Автор:

Наталья , Город: Ижевск / Респ Удмуртская, 26.04.2019 20:14:59

Суть вопроса:

Устроилась около 2х недель назад в новое открывающееся кафе кассиром. Сказали 1200 руб смена. Директор не просила никаких документов, не заключали трудовой договор. Просто сказала сразу же выходить на смену. О ней я знала только ее имя и отчество. По некоторым обстоятельствам пришлось уйти, попросила выплатить мне за отработанное время (4 смены) - 4800 руб. Она говорит, что заплатит только 2400 за 2 дня, якобы 2 дня стажировки. Хотя никакая стажировка не обговаривалась и работала я полный день. Потом начала говорить про рабочую форму и тд, угрожать, что якобы повесит на меня минус в кассе. Говорит приедет 6 мая и просит принести паспорт и трудовую, будет с участковым. Что делать ? Никаких лишних денег у нее не требую.

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

26.04.2019 22:25

Каким образом вы можете подтвердить свою работу? Платёжки, журналы, счета?

27.04.2019 12:35

Здравствуйте, Наталья!

Ваши действия:

1) Заявление в государственную инспекцию труда и в прокуратуру по факту нарушения трудового законодательства;

2) Обращение в суд с исковым заявлением об установлении факта трудовых отношений, взыскании неполученной заработной платы, компенсации за несвоевременно полученную заработную плату, компенсации морального вреда.

Другие вопросы:

#68546 06.06.2024 (15:54)

Локомотивные бригады ржд

Без ведома Машиниста, и помощника машиниста расписали из состава локомотивной бригады, куда жаловаться куда обращаться и на что ссылаться? Спасибо за ответ
#68522 28.05.2024 (17:51)

Заявление на повышение зп

Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483 14.05.2024 (13:23)

Увольнение или сокращение сотрудника

Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.